No. No perderá la cobertura de Medi-Cal solo porque las nuevas normas entren en vigor el 1 de enero de 2027.

Si te afecta una nueva norma, recibirás una carta del Departamento de Servicios Sanitarios (DHCS) o de tu oficina local del Departamento de Servicios Sociales (DSS). Abre todas las cartas relacionadas con tu Medi-Cal y responde a tiempo.

Asegúrate de que el DSS tenga tu dirección postal, número de teléfono y correo electrónico actuales. Abre todas las cartas relacionadas con tu Medi-Cal y responde a tiempo.

Puedes actualizar tus datos de contacto creando una cuenta en BenefitsCal.com o poniéndose en contacto con el DSS:

• Servicio de Seguridad Social (DSS) del condado de San Luis Obispo: 1-844-335-6348

• Servicio de Seguridad Social del condado de Santa Bárbara: 1-844-289-4682

Ábrelo enseguida y comprueba la fecha límite para responder.

Si necesitas ayuda o tienes alguna duda, ponte en contacto con tu oficina local del DSS o con Central Coast Coverage:

• Servicio de Seguridad Social (DSS) del condado de San Luis Obispo: 1-844-335-6348

• Servicio de Seguridad Social del condado de Santa Bárbara: 1-844-289-4682

• Cobertura de la Costa Central: 1-805-831-1055

Algunas personas seguirán teniendo Medi-Cal, pero es posible que ya no reciban la asistencia sanitaria a través de CenCal Health. En su lugar, es posible que reciban la asistencia a través del programa «Fee-for-Service» de Medi-Cal.

Si esto te afecta, recibirás una carta en la que se te explicará el cambio.

Para encontrar proveedores que prestan servicios a través del sistema de pago por servicio, visita esta página web del DHCS. Si tiene alguna duda sobre sus prestaciones de CenCal Health, también puede ponerse en contacto con:

• Servicio de Atención al Afiliado de CenCal Health: 1-877-814-1861

Puedes consultar la fecha de renovación creando una cuenta en BenefitsCal.com o llamando a tu oficina local del DSS. La fecha de renovación también figura en las cartas relacionadas con tu Medi-Cal.

• Servicio de Seguridad Social (DSS) del condado de San Luis Obispo: 1-844-335-6348

• Servicio de Seguridad Social del condado de Santa Bárbara: 1-844-289-4682

A partir del 1 de enero de 2027, algunos adultos de entre 19 y 64 años deberán cumplir las nuevas normas laborales.

Si estas normas te afectan, el DSS te enviará una carta con más información.

También puedes obtener más información en la página «Lo que debes saber», en el apartado «Normas laborales de enero de 2027».

A partir del 1 de marzo de 2027, se revisará cada seis meses, en lugar de una vez al año, la elegibilidad para Medi-Cal de algunos adultos de entre 19 y 64 años.

Si este es tu caso, el DSS te enviará una carta con más información.

También puedes obtener más información en la página «Lo que debes saber», en el apartado «Comprobaciones de elegibilidad semestrales».

Si tus ingresos varían debido a un trabajo estacional, el DSS puede calcular la media de tus ingresos de los últimos seis meses.

Si tus ingresos medios son de al menos 580 dólares al mes, cumples los requisitos laborales en función de tus ingresos. El DSS puede solicitarte información para verificar tus ingresos.

El voluntariado o el servicio comunitario es un trabajo no remunerado que se realiza en el marco de un programa estructurado y que beneficia directamente a la comunidad. El programa debe estar gestionado por un organismo público o una organización sin ánimo de lucro, y la actividad no puede tener fines políticos partidistas.

La organización debe supervisar el trabajo, llevar un registro de las actividades, las fechas y las horas, y contar con alguien que pueda confirmar tu participación.

Hay oportunidades de voluntariado locales disponibles a través de California Volunteers y VolunteerSLO.

Podrás quedar exento del cumplimiento de las normas laborales si eres padre, madre, tutor o cuidador de un menor de 13 años, o si cuidas de una persona con discapacidad.

Si recibes una carta en la que se te informa de que las normas laborales se te aplican, es posible que tengas que facilitar más información al DSS para demostrar que debes quedar exento por tu condición de cuidador.